能源公司（特約記者） 韓春來

   人才是企業(yè)發(fā)展的關(guān)鍵，為滿足用人需求，能源公司充分結(jié)合自身實(shí)際，自上而下多渠道、多途徑，積極開展各類人才引進(jìn)工作。歷年來，崗位人員年均配置率達(dá)90%以上，基本上滿足了一、二期項(xiàng)目建設(shè)的用人需求。 

   面對(duì)BDO二期項(xiàng)目建設(shè)開機(jī)在即，人員招聘工作難度不斷加大。能源公司采取“社招+校招”相統(tǒng)一，“走出去”和“請(qǐng)進(jìn)來”相結(jié)合，多渠道拓寬招聘途徑，優(yōu)化宣傳材料，重點(diǎn)積極與疆內(nèi)外各大院校對(duì)接，通過入企觀摩、參加校園招聘會(huì)、召開專場(chǎng)宣講以及校企合作洽談等方式，精準(zhǔn)對(duì)接，深挖資源，有力推進(jìn)人員招聘工作向縱深發(fā)展。

    2018年6月，BDO二期項(xiàng)目如期開建，為保障一期生產(chǎn)穩(wěn)定運(yùn)行和二期項(xiàng)目建設(shè)人員儲(chǔ)備，能源公司先后與甘肅酒泉職業(yè)技術(shù)學(xué)院化工院、蘭州資源環(huán)境職業(yè)技術(shù)學(xué)院、新疆能源職業(yè)技術(shù)學(xué)院等院校簽訂校企合作協(xié)議，計(jì)劃在2019年為能源公司培養(yǎng)和輸送各專業(yè)所需人才。 

   為繼續(xù)鞏固和深化校企合作，與相關(guān)院校建立長(zhǎng)期合作關(guān)系，2019年5月，能源公司委派副總經(jīng)理廖鵬率人力資源部相關(guān)人員一行，歷時(shí)半個(gè)月，遠(yuǎn)赴甘肅蘭州、天水、金昌、酒泉等地的各大院校，深度對(duì)接開展校企合作相關(guān)事宜，與天水師院、甘肅有色冶金職業(yè)技術(shù)學(xué)院、蘭州石化學(xué)院等初步達(dá)成合作意向，并簽訂框架協(xié)議，期間，招聘組一行還參加了校園招聘會(huì)3場(chǎng)，開展專場(chǎng)宣講7次。

    同時(shí)，出席了蘭資環(huán)、酒職院藍(lán)山屯河訂單班開班儀式。在儀式上，校企雙方領(lǐng)導(dǎo)分別發(fā)表講話，對(duì)藍(lán)山屯河訂單班順利開班表示祝賀，寄語所有學(xué)員秉承校企優(yōu)良文化傳統(tǒng)，不忘初心，扎實(shí)奮進(jìn)，為樹現(xiàn)代校企合作之典范而不懈努力！

    能源公司歷來重視員工招錄與穩(wěn)定維護(hù)工作，從幫助員工盡快進(jìn)入角色入手，從工作、學(xué)習(xí)與生活等多個(gè)方面進(jìn)行關(guān)注和幫扶。后期，公司將為陸續(xù)到位的每位新員工制定切實(shí)可行的培訓(xùn)計(jì)劃，關(guān)注員工成長(zhǎng)成才。